Riesgo laboral: el riesgo laboral es la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. Daños derivados del trabajo: son daños derivados del trabajo, las enfermedades, las alteraciones de la salud o las lesiones producidas con motivo u ocasión del trabajo. Factor de riesgo: los factores de riesgo vienen determinados por las condiciones de trabajo y por las caracteristicas individuales del trabajador que influyen en la generacion de riesgos laborales. Condiciones...
Relación laboral(caracteristicas de la prestacion de trabajo): personal: la prestación debe ser llevada a cabo por el propio trabajador, no otra persona en su nombre. Voluntaria: el trabajo debe ser realizado voluntariamente. El trabajador no puede ser obligado a efectuar el trabajo contra su voluntad. Por cuenta ajena: el fruto del trabajo no es el del trabajador sino del empresario, por cuya cuenta trabaja. Retribuida: el trabajador debe ser retribuido por el trabajo desarrollado; es decir,...
1.manometros: son instrumentos de medida de presion basados en la deformación elastica, ley de hooke, de ciertos materiales para gamas de presion q pueden ir desde 1 bar hasta 1000 bar. La deformación es proporcional al esfuerzo y esta mueve un mecanismo q mediante una aguja indica la presion medida. La presion constante es la q no varia, o q varia de manera continua a velocidades q no excedan de: 1% del limite superior del alcance de medicion por segundo (escala unilateral) , 1% de los limites...
Manómetros de columna de liquido: para la medida de bajas presiones se usa el manómetro de U relleno con un liquido: agua o mercurio más comúnmente, aunque existen otros liquidos en el mercado de densidades intermedias. Columnas de agua: se trata de un tubo en U modificado que consta de dos secciones, una tubo de vidrio, cuyo largo depende de la gama de uso y la otra un depósito de diámetro muy superior al tubo de cristal, a cuyo tanque se conecta la presion a medir. Manómetros de columna...
1.la negociación en la empresa: es una alternativa al enfrentamiento y ala imposición para la resolucion de tensiones. Esto implica tratar las situaciones conflictivas mediante el dialogo y la busqueda de soluciones aceptables. Es un modo de relacion que se encuentra especialmente presente en la mayoria de las actividades de la empresa. Mediante la negociación se pretende q la solucion sea lo mas ventajosa posible para ambas partes.
2. caracteristicas negociación 1. las partes en confrontación...
Las fases de las negociaciones: preparatoria: cada uno de las partes analiza y planifica los siguientes aspectos( la naturaleza del conflicto/ los objetivos de la otra parte, tanto los prioritarios como los limites / la estrategia y las medidas tácticas de ambas partes). Antagónica: se establecen los limites y objetivos de la negociación. Es una fase exploratoria en la que se tantea la veracidad y el ajuste de las previsiones, delimitando el problema y definiendo el contenido de la negociación....
Zócalo: Llanura o meseta formada en la Era Primaria como resultado del arrasamiento por la erosión hasta su raíz de cordilleras surgidas en la orogénesis Herciniana. Los zócalos están constituidos por rocas graníticas y silíceas muy duras.
Continentalidad: Conjunto de características climáticas propias de las áreas aisladas de la influencia del mar. Las más destacadas son los contrastes térmicos entre el invierno y el verano y la disminución de las precipitaciones. En España, tienen...
Castilla es un conjunto de catorce ensayos, de los cuales cuatro habían sido
publicados por primera vez en diversos periódicos (“El mar”, “Las nubes”, “Lo fatal”
y “Cerrera, cerrera”); sin embargo, a pesar de su heterogeneidad, hay cierta
estructura y coherencia en la obra, sobre todo en cuanto a su temática e imágenes,
que nos muestran cierta evidencia de que Azorín los redactó con idea de
recopilarlos en un libro.
La coherencia de Castilla se muestra en la encrucijada de tres elementos:...